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就2015年度干部选拔任用工作魏湘江在报告中指出，县委常委会坚决贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及相关政策法规，积极探索“为发展配备干部”的导向机制、“靠制度选任干部”的选拔机制和“让群众评价干部”的监督机制，不断推进干部选任工作的科学化、民主化、制度化进程，为全县经济社会又好又快发展提供了坚强的组织保证和人才支撑。共研究调配干部5批次103人，其中提拔重用41人，交流56人，向市委推荐提拔处级干部4人。在干部选拔任用方面重点突出干部考核，进一步明确用人导向；突出规范程序，进一步匡正选人用人风气；突出人事制度改革，进一步激发干部队伍活力；突出拓宽渠道，进一步加强干部选拔任用工作监督。